3月18日学校召开2022年度就业工作调研推进会，校党委副书记李晓兵就2021年就业工作进行调研，并部署2022年就业工作，党委学工部相关负责同志以及各院（系）学生工作负责人参加会议。

      党委学生工作部相关负责同志汇报了2021年精准就业工作落实情况，介绍了2022年院（系）就业工作责任清单和精准就业工作任务分解体系。哲学学院、物理学系、法学院学工负责人围绕本单位就业工作重点难点、经验做法、特色成效以及下一步工作举措进行分享。

      李晓兵指出，受疫情形势影响，加之毕业生人数再创新高，今年高校毕业生就业工作形势严峻，要做好今年就业工作，各院（系）要积极落实主体责任，聚焦精准摸排和精准帮扶，着力提升就业工作的精准度和实效性；要主动出击，开展好访企拓岗促就业专项行动，加强与本单位教学科研、社会服务中建立关系的重点单位的联系，积极为学生开发高质量的就业岗位；要统筹规划，建立就业育人长效机制，注重学生在读期间全程化的就业观引导、职业生涯教育和就业指导，要组织好“四有”好老师启航计划的宣传和实施，积极鼓励和引导学生到祖国需要的地方建功立业。他强调，党委学生工作部要通过建立完善责任清单定期检查、工作难点定期交流、就业率定期统计摸排等机制，全力推进就业工作，千方百计促进2022届毕业生就业工作圆满完成。